CHI PUO' RICHIEDERE IL CONTEGGIO - il conteggio può essere richiesto sia dal datore di lavoro che dal lavoratore che ha lavorato in nero o con regolare contratto
I CONTEGGI SONO VALIDI PER LE VERTENZE DI LAVORO? - Si, sono producibili nei giudizi
Le aziende e i lavoratori possono rivolgersi ai consulenti del lavoro che sono la figura professionale principale in Italia che può aiutare le parti a mettere in atto tutte le procedure utili per fare in modo che il rapporto di lavoro possa svolgersi nel migliore dei modi.
Le vertenze di lavoro possono seguire sia la strada giudiziaria che quella extragiudiziale, tuttavia in entrambi i casi è sempre necessario presentare i conteggi di lavoro sia in merito alle differenze retributive sia alle cifre richieste a titolo di risarcimento del danno.
Possono essere avviata con l’ausilio di un avvocato giuslavorista o in sede sindacale.
Lo Studio offre una consulenza a 360° in caso di vertenze di lavoro accompagnando il lavoratore in questa fase delicata individuando la strada più idonea in funzione del caso specifico. Se la strada da percorrere sarà quella in sindacale sarete supportati anche nella fase conciliativa grazie ad una convenzione con il Sindacato FIADEL / CSA Regioni Autonomie Locali.
Qualora la situazione necessiti di un avvocato sarete supportati dal nostro team legale.
Hai Bisogno di un conteggio compila il format qua sotto, sarai contattato per ulteriori informazioni e su tempi e costi. (i tempi possono variare in base alla complessità del conteggio)